BANYUASIN, SUMSEL, – Pemerintah Kabupaten Banyuasin mensosialisasikan penerapan Sistem Informasi Manajemen Talenta (Si Mata) sebagai dasar penempatan jabatan Aparatur Sipil Negara (ASN).
Kegiatan tersebut dirangkaikan dengan peluncuran aplikasi Si Mata oleh Bupati Banyuasin Dr. Askolani, bersama Sekretaris Daerah Ir. Erwin Ibrahim, di Gedung Auditorium Pemkab Banyuasin, Jumat (23/1/26).
Bupati Askolani menyatakan, penerapan Si Mata merupakan langkah strategis dalam mewujudkan pengelolaan ASN yang profesional, berintegritas, dan berbasis sistem merit, yakni penempatan jabatan berdasarkan kualifikasi, kompetensi, serta kinerja secara objektif dan tanpa diskriminasi.
Menurutnya, Si Mata tidak hanya bersifat administratif, tetapi menjadi instrumen untuk memastikan setiap jabatan diisi oleh aparatur yang sesuai dengan potensi dan rekam jejak kinerjanya.
“Melalui sistem ini, penempatan jabatan dilakukan secara tepat dan terukur,” ujar Askolani.
Ia menambahkan, manajemen talenta yang diterapkan Pemkab Banyuasin bertujuan membangun pengembangan karier ASN yang transparan, berkelanjutan, dan sejalan dengan kebijakan nasional dalam penguatan sistem merit serta peningkatan tata kelola pemerintahan.
Askolani juga meminta seluruh pimpinan perangkat daerah berperan aktif dalam mendukung implementasi Si Mata agar dapat mewujudkan birokrasi yang adaptif dan pelayanan publik yang lebih optimal.
Sosialisasi tersebut diikuti oleh Kepala Kantor Regional VII Heni Sri Wahyuni, S.Kom, M.T.I. melalui Zoom Meeting, serta seluruh Kepala Perangkat Daerah, pejabat eselon III, eselon IV, dan ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Banyuasin. (Fitria)
